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人类和社会事务部有一个很好的计划,取消无证印章,提高服务质量。
时间:2019-03-13 20:48:20 来源:怀仁门户网 作者:匿名

人力资源和社会保障工作与人民的切身利益密切相关,是政府公共服务的重要组成部分。人力资源和社会保障部最近加强了对加强和改善人力资源和社会保障领域公共服务的看法,以避免“特殊证据”,提高服务质量。 认为各级人力资源和社会保障部门应当彻底清理处理公共服务事项所需的认证材料和程序,原则上应当取消无法律,监管的证件和印章。 中央党校教授周天勇指出,近年来,人民社会工作取得了显着进展,但与人民群众的期望相比,与权力下放的要求相比还存在差距,权力下放和服务优化,尤其是各种“非凡的证明”。而“循环证明”,往往会让人发笑和哭泣。 为此,有意见认为,有必要重点加强异地业务系统建设,提高社会保险关系转移效率,各地医疗结算,资质认证等。不同的地方,以方便被保险人在附近做事,避免“付钱”。 “跑腿”等情况。通过“互联网管理”,解决了“激动人心的证据”和做事困难的问题。 为了促进人民群众的工作,意见要求各地需要探索创新的公共服务方式,包括在综合服务机构实施“一站式”服务,逐步将各个专业窗口整合到一个综合窗口中,并将“多头接受”改为“一件式接受”。 此外,该意见还提出,2017年社会保障卡将直接跨地区和企业处理,个人人力资源和社会保障事务将直接处理。开辟其他公共服务领域的整合和应用,基本实现国家社会保障卡。 未来,各级人力和社会部门也将规范服务行为,简化程序。重点实施取消人事关系和档案存放费的规定,不参加社会保险,职称审查等业务和档案存放,防止使用档案作为捆绑收费的载体,隐形收费。 在省级行政区域实施统一的就业和失业登记程序和标准,及时登记合格失业人员的失业登记。不得以家庭分居,户籍不在当地或没有档案为由拒绝。 与此同时,公共就业和人才服务机构不再处理首次就业的正规化程序。当政府机构和国有企业招聘,聘用和招聘流动人员时,可以参考劳动合同和档案中的其他资料以及就业登记和社会保险支付记录,确定工作时间和工作年限。周天勇等专家认为,这些意见更能反映国务院对服务协同分散,整合和优化的部署,对于简化和优化公共服务,创新和完善公共服务方式,提高公共服务水平具有重要意义。和人民的满意度。 手机访问上海本地宝藏之家

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